【オフィスプロフェッショナル職（OP）】バックオフィスや管理部門で専門知識を活かし、業務の正確な遂行と効率化を担う職種

雇い入れ直後　※配属先によって異なります。下記は一例です。
社内外の調整業務（会議設定、スケジュール管理、資料準備）
各種事務処理（契約書・稟議書の作成、データ入力、経費精算）
部署内のサポート業務（情報共有、進捗管理、庶務対応）
顧客対応の補助（電話・メール対応、来客対応）
情報管理・レポート作成

従事すべき業務の変更の範囲
OPの職域における全ての業務

雇い入れ直後　※配属先によって異なります。下記は一例です。
本社またはいずれかの営業拠点

本社：〒108-8416　東京都港区芝5-34-6新田町ビル
渋谷青山営業所：〒150-0001　東京都渋谷区神宮前 5-52-2 青山オーバルビルB1階
池袋営業所：〒171-0022　東京都豊島区南池袋3-13-5 池袋サザンプレイス9階
錦糸町営業所：〒130-0022　東京都墨田区江東橋4-25-8 オカバ錦糸町ビル2階
西日本支社（梅田営業所）：〒530-0015　大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル3階
京都営業所：〒604-8171　京都府京都市中京区烏丸御池下ル虎屋町566-1 井門明治安田生命ビル2階

就業場所の変更の範囲
会社の定める事業所（国内）

配属先によって異なります。下記は一例です。

企画開発本部
建築本部
分譲事業部
流通事業部
ソリューション事業部
賃貸事業部
コーポレート

正社員

期間の定めなし

9:00〜17:30（休憩60分）
フレックスタイム制
残業あり（2024年度 OP 月平均9時間程度）

月給：221,000円～
内訳：基本給＋時間外手当（実績に応じて別途支給）
※上記処遇は目安であり、経験・スキル・職務・職責に応じて当社規定により決定します。

通勤手当（全額支給）、住宅手当、家族手当、残業手当、社会保険等

年2回（7月、1月）

年2回（6月、12月）

6ヶ月

休日
年間123日（夏期、年末年始、ゴールデンウィークなど含む）
配属部署により、以下のいずれかとなります。
１）土・日曜日、祝祭日、その他会社の定める日（ただし、年間数回の土曜出社日あり）
２）水・木曜日（祝祭日を除く）、フレックス休日、その他会社の定める日
３）火・水曜日（祝祭日を除く）、フレックス休日、その他会社の定める日

休暇
・年次有給休暇(初年度10日)
・産前産後休暇
・育児休職
・介護休職
・慶弔休暇
・ボランティア休暇
・メモリアル休暇（誕生月に一日休暇を取得すると、1万円のお祝い金がもらえる制度） 　他

当社特有の休暇：ステップ休暇
勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる休暇制度。
旅行でリフレッシュしたり、海外へ留学したり、資格取得のために勉強したりと過ごし方は自分次第。

当社特有の休暇：Next GOOD休暇
半期毎に、定休2日＋有給3日の5日連続の休暇取得で3万円支給（半休を組み合わせることも可能）する休暇。
社内の取得率は95％以上！

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等

住まい・資産形成を支援する各種制度（家賃補助制度や各種自社・グループ優待制度など）
家族・生活を支援する各種制度（親孝行支援制度や育児保育に関する支援制度など）
健康に関する各種支援制度（健康相談や各種セミナー参加など）
教育支援制度（資格合格報奨金制度など）
その他福利厚生制度（社員持株会制度など）

選択型教育プログラム制度を導入しており、宅建などの資格取得や自己研鑽のための学習に年間最大20万円の補助あり

屋内禁煙（ビル地下の共用喫煙所を利用）

面接回数：3回
web試験：あり

1次面接⇒SPI/適性検査⇒2次面接⇒最終面接⇒内定
※あくまで基本フローのため、変更となる場合がございます。

最終学歴：専修・各種学校、短期大学、大学、大学院
※業界未経験者歓迎

株式会社コスモスイニシア

【セールスプロフェッショナル職（SP）】営業目標を担い、お客さまとの信頼関係を築きながら、最適な提案と交渉を行う営業系の職域に従事する職種

雇い入れ直後　※配属先によって異なります。下記は一例です。
不動産商品の提案・販売業務（マンション、戸建、リノベーション物件など）
顧客対応（問い合わせ対応、提案資料作成、契約手続き）
集客施策の実行（イベント企画、広告対応など）
会議参加・チーム内共有

従事すべき業務の変更の範囲
SPの職域における全ての業務

雇い入れ直後　※配属先によって異なります。下記は一例です。
本社またはいずれかの営業拠点

本社：〒108-8416　東京都港区芝5-34-6新田町ビル
渋谷青山営業所：〒150-0001　東京都渋谷区神宮前 5-52-2 青山オーバルビルB1階
池袋営業所：〒171-0022　東京都豊島区南池袋3-13-5 池袋サザンプレイス9階
錦糸町営業所：〒130-0022　東京都墨田区江東橋4-25-8 オカバ錦糸町ビル2階
西日本支社（梅田営業所）：〒530-0015　大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル3階
京都営業所：〒604-8171　京都府京都市中京区烏丸御池下ル虎屋町566-1 井門明治安田生命ビル2階

就業場所の変更の範囲
会社の定める事業所（国内拠点のみ）

配属先によって異なります。下記は一例です。

企画開発本部
分譲事業部
流通事業部
ソリューション事業部
賃貸事業部

正社員

期間の定めなし

9:00〜17:30（休憩60分）
フレックスタイム制
残業あり（2024年度 SP 月平均17時間程度）

月給：306,000円～
内訳：基本給＋固定残業代（44時間分）＋固定深夜残業代（7時間20分）
※44時間を超える時間外労働分は別途支給
※上記処遇は目安であり、経験・スキル・職務・職責に応じて当社規定により決定します。

通勤手当（全額支給）、住宅手当、家族手当、残業手当、社会保険等

年2回（7月、1月）

年2回（6月、12月）

6ヶ月

休日
年間123日（夏期、年末年始、ゴールデンウィークなど含む）
配属部署により、以下のいずれかとなります。
１）土・日曜日、祝祭日、その他会社の定める日（ただし、年間数回の土曜出社日あり）
２）水・木曜日（祝祭日を除く）、フレックス休日、その他会社の定める日
３）火・水曜日（祝祭日を除く）、フレックス休日、その他会社の定める日

休暇
・年次有給休暇(初年度10日)
・産前産後休暇
・育児休職
・介護休職
・慶弔休暇
・ボランティア休暇
・メモリアル休暇（誕生月に一日休暇を取得すると、1万円のお祝い金がもらえる制度） 　他

当社特有の休暇：ステップ休暇
勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる休暇制度。
旅行でリフレッシュしたり、海外へ留学したり、資格取得のために勉強したりと過ごし方は自分次第。

当社特有の休暇：Next GOOD休暇
半期毎に、定休2日＋有給3日の5日連続の休暇取得で3万円支給（半休を組み合わせることも可能）する休暇。
社内の取得率は95％以上！

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等

住まい・資産形成を支援する各種制度（家賃補助制度や各種自社・グループ優待制度など）
家族・生活を支援する各種制度（親孝行支援制度や育児保育に関する支援制度など）
健康に関する各種支援制度（健康相談や各種セミナー参加など）
教育支援制度（資格合格報奨金制度など）
その他福利厚生制度（社員持株会制度など）

選択型教育プログラム制度を導入しており、宅建などの資格取得や自己研鑽のための学習に年間最大20万円の補助あり

屋内禁煙（ビル地下の共用喫煙所を利用）

面接回数：3回
web試験：あり

1次面接⇒SPI/適性検査⇒2次面接⇒最終面接⇒内定
※あくまで基本フローのため、変更となる場合がございます。

最終学歴：専修・各種学校、短期大学、大学、大学院
※業界未経験者歓迎

株式会社コスモスイニシア

【アフターサービスプロフェッショナル職（AP）】お引渡し後の住まいの点検・補修・技術的サポートを担い、暮らしの安心と住まいの価値を守るアフターサービス業務に従事する職種

雇い入れ直後　※配属先によって異なります。下記は一例です。
顧客対応（問い合わせ対応、見積書作成、不具合や修理依頼の受付・手配）
協力業者との調整（スケジュール管理、作業依頼）
業務進捗管理（情報管理、データ入力、報告書作成）

従事すべき業務の変更の範囲
APの職域における全ての業務

雇い入れ直後　※配属先によって異なり、本社または支社勤務となります。

本社：〒108-8416　東京都港区芝5-34-6新田町ビル
西日本支社（梅田営業所）：〒530-0015　大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル3階

就業場所の変更の範囲
本社または支社

建築本部

正社員

期間の定めなし

9:00〜17:30（休憩60分）
フレックスタイム制
残業あり（2024年度 AP 月平均9時間程度）

月給：395,000円～
内訳：基本給＋固定残業代（44時間分）＋固定深夜残業代（7時間20分）
※44時間を超える時間外労働分は別途支給
※上記処遇は目安であり、経験・スキル・職務・職責に応じて当社規定により決定します。

通勤手当（全額支給）、住宅手当、家族手当、残業手当、社会保険等

年2回（7月、1月）

年2回（6月、12月）

6ヶ月

休日
年間123日（夏期、年末年始、ゴールデンウィークなど含む）
配属部署により、以下のいずれかとなります。
１）土・日曜日、祝祭日、その他会社の定める日（ただし、年間数回の土曜出社日あり）
２）水・木曜日（祝祭日を除く）、フレックス休日、その他会社の定める日
３）火・水曜日（祝祭日を除く）、フレックス休日、その他会社の定める日

休暇
・年次有給休暇(初年度10日)
・産前産後休暇
・育児休職
・介護休職
・慶弔休暇
・ボランティア休暇
・メモリアル休暇（誕生月に一日休暇を取得すると、1万円のお祝い金がもらえる制度） 　他

当社特有の休暇：ステップ休暇
勤続3年毎に最長4週間の連続休暇が取得できる休暇制度。
旅行でリフレッシュしたり、海外へ留学したり、資格取得のために勉強したりと過ごし方は自分次第。

当社特有の休暇：Next GOOD休暇
半期毎に、定休2日＋有給3日の5日連続の休暇取得で3万円支給（半休を組み合わせることも可能）する休暇。
社内の取得率は95％以上！

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険等

住まい・資産形成を支援する各種制度（家賃補助制度や各種自社・グループ優待制度など）
家族・生活を支援する各種制度（親孝行支援制度や育児保育に関する支援制度など）
健康に関する各種支援制度（健康相談や各種セミナー参加など）
教育支援制度（資格合格報奨金制度など）
その他福利厚生制度（社員持株会制度など）

選択型教育プログラム制度を導入しており、宅建などの資格取得や自己研鑽のための学習に年間最大20万円の補助あり

屋内禁煙（ビル地下の共用喫煙所を利用）

面接回数：3回
web試験：あり

1次面接⇒SPI/適性検査⇒2次面接⇒最終面接⇒内定
※あくまで基本フローのため、変更となる場合がございます。

最終学歴：専修・各種学校、短期大学、大学、大学院

株式会社コスモスイニシア